马超

2022-01-26 11:13

姓名:马超

年龄:40

学历:硕士研究生

现任:西安市创新人才研究院首席培训师、管理咨询师

资格荣誉:

美国AMA管理协会认证领导力讲师

美国认证心理咨询师

国家二级心理咨询师

国际童军组织新加坡罗浮兰杰领导力教练

人力资源管理师

创业导师

西安市优秀职业经理人

成果奖项:

《哲思.猎头》员工指导手册

《中国中小城市人力资源发展现状分析》国家级会议交流论文

《员工胜任力和测评体系研究》职业经理人指导手册

“华为BLM战略执行体系”践行者

工作经历:

      国内上市公司人力资源总监(泰永长久002927

美国上市公司全球研发与市场中心企业大学校长(UT斯达康:NASDAQUTSI

深圳管理咨询公司项目经理、管理咨询师(IEG咨询)

授课风格及优势:

授课风格严谨,逻辑性强,理论和实践并存,多采用咨询式培训,培训内容贴近企业痛点,定制化解决企业问题。案例实效性强,幽默风趣,现场效果好。

具有丰富的管理咨询经验和培训经验,主导各类咨询项目30余宗,参与咨询项目50余宗。辅导培训项目千余起。擅长培训课程10余个。

业绩情况:

年服务企业数量30家以上

★ 培训人数2000人以上

★ 助企业营业收入提升30%以上

★ 客户复购率>90%

★ 开展公益性服务50余次

★ 人才盘点类、企业管理类学术成果20余项

客户课程满意度达100%

     

主打品牌课程:

l 中高层:

《可落地的战略管理》

l 中层:

《赢在中层系列》包含:《组织系统-战略执行力》、《基于关键任务的目标管理与管控》、《高绩效团队与多元激励》、《人才发展与干部管理》、《文化致胜》、《情境领导与教练技术》、《管理心理学与行为设计》

l 中基层:

《迈入职业化管理》、《目标管理与管控》、《非物质激励》、《教练技术》

l 管理技能:

《管理沟通》、《项目管理思维与实战》

服务过企业名称(部分代表性):

l 沣东管委会:压力与情绪管理、情商管理与赋能沟通、职业素养

l 安康岚皋人社局:卓越运营管控

l 延长石油:人力资源战略规划、企业文化体系

l 国家电网陕西公司:战略执行力、运营制胜、压力与情绪管理、职业素养

l 燃气集团:幸福企业行动纲要

l 中通建二局:变革管理、情境领导

l 云药集团:战略执行力、运营管控体系、培训学院体系建设

l 农业银行渭南分行:压力与情绪管理

l 伟创力:精益班组管理、多元激励体系

l 正泰集团:人才发展与干部管理、企业大学体系

l 红蜻蜓集团:企业文化体系、企业大学体系、薪酬绩效体系

l 宇龙通信:目标管理与管控

l 迈瑞医疗:目标管理与管控

l 捷顺科技:目标管理

l 联合同创科技:目标管理与质询体系

l 金德精密:绩效管理体系

l 骅英教育:薪酬绩效体系

l 泰力人才网:薪酬体系设计

l 普联科技:技术服务体系流程再造

l 库马克电气:售后服务体系流程再造

l 华星光电:战略执行力

l 欧普照明:门店赛道机制体系

l 分叉智能科技:影刀学院体系

l 华富洋供应链:新员工管理体系

l 沃尔核材:核心员工胜任能力

l 彩讯科技:职业素养

l 紫泰荆实业:人力资源战略规划

l 深圳人才热线:职业生涯规划

l 润迅科技:客户服务意识和执行力

l 锐普科技:内训师培训(TTT

l 袋鼠迷你仓:品牌营销体系

l 合容电气:战略执行力

l 惠齐电力:人力资源战略规划、激励体系

l 思普瑞科技:企业文化体系、商学院体系


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