课程简介
一句话课程总结：懂组织的高管才能操盘变革
课程收益：
Ø 认知企业发展阶段的组织形式和价值实现过程
Ø 能够判断当下企业发展的阶段和变革困境
Ø 了解组织诊断的工具
Ø 熟悉组织变革与组织赋能的方法
Ø 明确组织发展的目标
简要课程大纲：
Ø 什么是组织发展
Ø 为什么做组织变革
Ø 组织发展的目标确定
Ø 高层管理者在组织发展中的定位和作用
Ø 构建组织系统的重要性
Ø 组织发展与变革工具
Ø 推动组织发展与变革
课程特点：
Ø 实操性强
Ø 理论先进
《组织系统与组织发展》部分客户名单：
普联科技、润迅商务、正泰智能、金德精密、柳工集团